| Server IP : 104.21.80.248 / Your IP : 162.159.115.41 Web Server : Apache/2.4.25 (Win32) OpenSSL/1.0.2j PHP/5.6.30 System : Windows NT WIN-ECQAAA40806 6.2 build 9200 (Windows Server 2012 Standard Edition) i586 User : SYSTEM ( 0) PHP Version : 5.6.30 Disable Function : NONE MySQL : ON | cURL : ON | WGET : OFF | Perl : OFF | Python : OFF | Sudo : OFF | Pkexec : OFF Directory : /Inetpub/www/myschool/watdontoom/data/tkk1text/ |
Upload File : |
<p> <span style="font-size: 16px;"><span style="font-family: THSarabunNew;"><span lang="TH" style="line-height: 107%;">เนื่องด้วยผลการประเมินการปฏิบัติงานเพื่อประกอบการพิจารณาเลื่อนเงินเดือน ครั้งที่ ๒/๒๕๖๕ ที่ผ่านมา ข้าพเจ้ายินยอมรับการประเมินที่ ๒.๒๓% เพราะข้าพเจ้าเงินเดือนเต็มขั้น อันดับ คศ.๓(๔)</span><span style="line-height: 107%;"> </span><span lang="TH" style="line-height: 107%;">อัตราเงินเดือน ๖๙</span><span style="line-height: 107%;">,</span><span lang="TH" style="line-height: 107%;">๐๔๐ บาท นั้น ส่งผลให้เกิดความไม่สบายใจเพราะมีการสอบถาม แสดงความคิดเห็นจากเพื่อนครู และผู้บริหารท่านอื่นๆ อีกทั้งอาจมีผลกระทบต่อการพิจารณาเพื่อขอรับเครื่องหมายเชิดชูเกียรติและประกาศนียบัตรครูอาวุโสหลังเกษียณอายุราชการซึ่งต้องแนบสำเนา กพ.๗ ประกอบ</span></span></span></p> <p><span style="font-size: 16px;"><span style="font-family: THSarabunNew;"> ด้วยเหตุผลและความจำเป็นดังกล่าว จึงขอเรียนมายังผู้บังคับบัญชาเพื่อโปรดพิจารณาดำเนินการประเมินการปฏิบัติงานเพื่อประกอบการพิจารณาเลื่อนเงินเดือน ครั้งที่ ๑/๒๕๖๖ นี้ ให้เป็นไปตามปกติดังเดิม โดยข้าพเจ้ายืนยันว่าจะมุ่งมั่นตั้งใจ เสียสละทุ่มเท กำลังแรงกาย แรงใจ กำลังสติปัญญา เพื่อปฏิบัติงานในหน้าที่ตามที่ได้รับมอบหมายอย่างเต็มกำลังความสามารถต่อไป</span></span></p> <p><span style="font-size: 16px;"><span style="font-family: THSarabunNew;"> <span style="line-height: 107%;"> </span><span lang="TH" style="line-height: 107%;">จึงเรียนมาเพื่อโปรดทราบ และโปรดพิจารณาดำเนินการต่อไป</span> </span></span></p> <p><span style="font-size: 12pt; line-height: 107%; font-family: Arial, sans-serif;"> <!--[if !supportLineBreakNewLine]--><br /> <!--[endif]--></span></p> <p> </p>