| Server IP : 104.21.80.248 / Your IP : 162.159.115.42 Web Server : Apache/2.4.25 (Win32) OpenSSL/1.0.2j PHP/5.6.30 System : Windows NT WIN-ECQAAA40806 6.2 build 9200 (Windows Server 2012 Standard Edition) i586 User : SYSTEM ( 0) PHP Version : 5.6.30 Disable Function : NONE MySQL : ON | cURL : ON | WGET : OFF | Perl : OFF | Python : OFF | Sudo : OFF | Pkexec : OFF Directory : E:/Inetpub/www/myoffice/2564/data/tkk1text/ |
Upload File : |
<p> <b> <br /> เรื่องเดิม / ข้อเท็จจริง </b><br /> ด้วยสำนักงานศึกษาธิการจังหวัดราชบุรี ได้คัดเลือกผู้สอบแข่งขันได้เพื่อบรรจุและแต่งตั้งบุคคลเข้ารับราชการเป็นข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา ตำแหน่งบุคลากรทางการศึกษาอื่น ตามมาตรา 38ค.(2) ในตำแหน่งเจ้าพนักงานธุรการปฏิบัติงาน ตามประกาศคณะกรรมการศึกษาธิการจังหวัดราชบุรี ลงวันที่ 22 กุมภาพันธ์ พ.ศ. 2564 และให้ผู้ได้รับการคัดเลือกลำดับที่ 1 มารายงานตัวเพื่อรับการบรรจุและแต่งตั้งเข้ารับราชการ ในวันที่ 8 มีนาคม 2564<br /> สพม.ราชบุรี ได้รับรายงานตัว นายปริญญา พลประสิทธิ์ เข้าปฏิบัติหน้าที่ราชการตำแหน่งเจ้าพนักงานธุรการปฏิบัติงาน กลุ่มนโยบายและแผน เมื่อวันที่ 8 มีนาคม 2564 เรียบร้อยแล้ว โดยสำนักงานศึกษาธิการจังหวัดราชบุรี ได้มีคำสั่งที่ 95/๒๕๖4 ลงวันที่ 10 มีนาคม ๒๕๖4 สั่งบรรจุและแต่งตั้ง นายปริญญา พลประสิทธิ์ ให้ดำรงตำแหน่งบุคลากรทางการศึกษาอื่น ตามมาตรา ๓๘ ค.(๒) ตำแหน่งเจ้าพนักงานธุรการปฏิบัติงาน ตำแหน่งเลขที่ อ 36 กลุ่มนโยบายและแผน สพม.ราชบุรี ตั้งแต่วันที่ 8 มีนาคม ๒๕๖4 โดยให้ทดลองปฏิบัติหน้าที่ราชการ เป็นเวลา ๖ เดือน </p> <p> <b>ข้อกฎหมาย</b><br /> ๑. พ.ร.บ.ระเบียบข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา พ.ศ.๒๕๔๗ และที่แก้ไขเพิ่มเติม<br /> 2. กฎ ก.พ. ว่าด้วยการทดลองปฏิบัติหน้าที่ราชการและการพัฒนาข้าราชการที่อยู่ระหว่างทดลองปฏิบัติหน้าที่ราชการ พ.ศ. ๒๕๕๓<br /> 3. คำสั่งสำนักงานศึกษาธิการจังหวัดราชบุรี ที่ 95/2564 ลงวันที่ 10 มีนาคม พ.ศ. 2564</p> <div> <b>ข้อเสนอ</b></div> <div> เห็นสมควรดำเนินการ ดังนี้</div> <div> ๑. แจ้งการรับรายงานตัวข้าราชการให้สำนักงานศึกษาธิการจังหวัดราชบุรีทราบ</div> <div> ๒. เสนอแต่งตั้งคณะกรรมการประเมินผลการทดลองปฏิบัติหน้าที่ราชการ จำนวน 4 ราย ประกอบด้วย ประธาน กรรมการอีก 2 คน ซึ่งตั้งจากผู้ที่เกี่ยวข้องกับการทดลอง และเลขานุการ 1 คน (เจ้าหน้าที่กลุ่มบริหารงานบุคคล)</div> <div> ๓. มอบคณะกรรมการประเมินฯ ดำเนินการประเมินข้าราชการดังกล่าวทุก ๓ เดือน รวม ๒ ครั้ง และเมื่อดำเนินการแล้วให้รายงานให้ทราบ</div> <div> ๔. ทำหนังสือให้ข้าราชการบรรจุใหม่ ตรวจสอบประวัติและพิมพ์ลายนิ้วมือ ณ สถานีตำรวจภูธรเมืองราชบุรี</div> <div> <div> 5. ส่งคำสั่งให้ สพฐ. กลุ่มงานที่เกี่ยวข้อง และกลุ่มพัฒนาครูฯ</div> </div> <p> จึงเรียนมาเพื่อโปรดพิจารณาลงนาม</p>