<div><b>&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; ความเป็นมาและข้อเท็จจริง </b></div>
<div>&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;ด้วย คณะกรรมการศึกษาธิการจังหวัดราชบุรี ได้กำหนดรายละเอียด องค์ประกอบ ตัวชี้วัดคะแนนการประเมิน และวิธีการประเมินสัมฤทธิผลฯ ให้คณะกรรมการมีหน้าที่ประเมินผู้เข้ารับการประเมิน 2 ครั้ง ทุก 6 เดือน หากผลการประเมินใน 6 เดือนแรก ไม่ผ่านเกณฑ์ ให้ผู้ประเมินแจ้งผลการประเมินให้ผู้รับการประเมินทราบเพื่อพัฒนาตนเองและปรับปรุงการปฏิบัติงานในหน้าที่ &nbsp;และเมื่อครบ &nbsp;6 เดือนหลัง ให้มีการประเมินครั้งที่ 2&nbsp;หากผลการประเมินรวม 2 ครั้ง ผ่านเกณฑ์การประเมินให้ผู้รับการประเมินปฏิบัติหน้าที่ศึกษานิเทศก์ต่อไป หากผลการประเมินรวมทั้ง 2 ครั้งไม่ผ่านเกณฑ์ จะสั่งย้ายและแต่งตั้งให้ผู้รับการประเมินรายนั้นไปดำรงตำแหน่งเดิมก่อนเข้าสู่ตำแหน่งศึกษานิเทศก์&nbsp;</div>
<div>&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; ในการนี้ คณะกรรมการศึกษาธิการจังหวัดราชบุรี กำหนดให้สำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาตั้งคณะกรรมการประเมิน คณะละ 3 คน มีองค์ประกอบ ดังนี้</div>
<div>&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; 1.&nbsp;ผู้อำนวยการสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษา หรือ &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;ประธานกรรมการ</div>
<div>&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;รองผู้อำนวยการสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษา <br />
&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;(ที่รับผิดชอบกลุ่มนิเทศ ติดตามและประเมินผลการจัดการศึกษา)</div>
<div>&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; 2.&nbsp;ผู้ทรงคุณวุฒิด้านการนิเทศการศึกษา หรือ&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; กรรมการ</div>
<div>&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; ผู้อำนวยการกลุ่มนิเทศ ติดตามและประเมินผลการจัดการศึกษา</div>
<div>&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; 3.&nbsp;ศึกษานิเทศก์ที่มีผลการปฏิบัติงานเป็นแบบอย่างที่ดี</div>
<div>&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; และได้รับการยอมรับ&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;กรรมการและเลขานุการ</div>
<div>โดยคณะกรรมการประเมินสัมฤทธิผลการปฏิบัติงานในหน้าที่เพื่อพัฒนาการศึกษา แต่ละคณะจะดำเนินการประเมินศึกษานิเทศก์ ไม่เกิน 10 คน</div>
<div><b>&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; ข้อกฎหมายและเอกสารที่เกี่ยวข้อง</b></div>
<div>&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;องค์ประกอบการประเมินสัมฤทธิผลการปฏิบัติงานในหน้าที่ตามข้อตกลง ตัวชี้วัด คะแนนการประเมินเกณฑ์การตัดสิน กรรมการประเมิน และวิธีการประเมินศึกษานิเทศก์ สังกัดสำนักงานคณะกรรมการการศึกษาขั้นพื้นฐาน</div>
<div><b>&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; ข้อเสนอเพื่อพิจารณา</b></div>
<div>&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;สพม.ราชบุรี มีศึกษานิเทศก์ที่บรรจุและแต่งตั้งใหม่ จำนวน ๒ ราย ได้แก่ ๑. นางพิไลลักษณ์ อ่อนละมูล&nbsp;๒. นายรติ จิรนิรัติศัย เพื่อให้การประเมินสัมฤทธิผลฯ เป็นไปตามหลักเกณฑ์และวิธีการที่คณะกรรมการศึกษาธิการจังหวัดราชบุรีกำหนด เห็นควรดำเนินการดังนี้</div>
<div>&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;1. ขออนุมัติแต่งตั้งคณะกรรมการประเมินสัมฤทธิผลฯ ตามรายชื่อที่แนบ &nbsp;</div>
<div>&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;2.&nbsp;แจ้งศึกษานิเทศก์ทั้ง ๒ รายดังกล่าว ทราบ</div>
<div>&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;จึงเรียนมาเพื่อโปรดทราบและพิจารณา หากเห็นชอบโปรดลงนาม</div>
<div>&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;-&nbsp;คำสั่งแต่งตั้งคณะกรรมการฯ</div>
<div>&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;-&nbsp;ขออนุญาตใช้บันทึกฉบับนี้แจ้งเวียนผู้เกี่ยวข้อง</div>
<p>&nbsp; &nbsp;&nbsp;</p>