| Server IP : 104.21.80.248 / Your IP : 172.71.28.156 Web Server : Apache/2.4.25 (Win32) OpenSSL/1.0.2j PHP/5.6.30 System : Windows NT WIN-ECQAAA40806 6.2 build 9200 (Windows Server 2012 Standard Edition) i586 User : SYSTEM ( 0) PHP Version : 5.6.30 Disable Function : NONE MySQL : ON | cURL : ON | WGET : OFF | Perl : OFF | Python : OFF | Sudo : OFF | Pkexec : OFF Directory : E:/Inetpub/www/myschool/suanphung/data/tkk2text/ |
Upload File : |
<p>เรียน ผู้อำนวยการโรงเรียนสวนผึ้งวิทยา</p> <p> <span lang="TH" style="font-size:18.0pt;line-height:115%; font-family:"TH SarabunPSK","sans-serif"">ตามหนังสือที่อางถึง (๑) </span><span style="font-size:18.0pt;line-height:115%;font-family:"TH SarabunPSK","sans-serif"">– (<span lang="TH">๓) ก.ค.ศ. แจงกฎ ก.ค.ศ. การเลื่อนเงินเดือนของขาราชการครู และบุคลากรทางการศึกษา พ.ศ. ๒๕๖๑ และหลักเกณฑและวิธีการประเมินผลการปฏิบัติงาน<br /> ของขาราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา ที่อางถึง (๔) </span>– (<span lang="TH">๖) สพฐ. แจงการกําหนดจํานวนครั้งของการลาและการมาทํางานสาย แนวปฏิบัติการพิจารณาเลื่อนเงินเดือนขาราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา สังกัดสํานักงานคณะกรรมการการศึกษาขั้นพื้นฐาน พ.ศ. ๒๕๖๒ และคูมือการดําเนินการพิจารณาเลื่อนเงินเดือน ขาราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา สังกัด สํานักงานคณะกรรมการการศึกษาขั้นพื้นฐาน และซักซอมการเลื่อนเงินเดือนขาราชการและเลื่อนขั้นคาจางลูกจางประจํา ครั้งที่ ๑ (๑ เมษายน ๒๕๖๔) ที่อางถึง (๗) ก.ค.ศ. แจงฐานในการคํานวณ<br /> และชวงเงินเดือนสําหรับการเลื่อนเงินเดือนในแตละอันดับของขาราชการครู และบุคลากรทางการศึกษา ที่มีใบอนุญาตประกอบวิชาชีพ และที่อางถึง (๘) </span>– (<span lang="TH">๑๐) กระทรวงการคลัง แจง ระเบียบ หลักเกณฑ และแนวปฏิบัติเกี่ยวกับการเลื่อนขั้นคาจางลูกจางประจํา มาเพื่อทราบและถือปฏิบัติ ความละเอียดแจงแลวนั้น </span><o:p></o:p></span></p> <p class="MsoNormal"><span style="font-size:18.0pt;line-height:115%;font-family: "TH SarabunPSK","sans-serif""><span style="mso-spacerun:yes"> </span><span lang="TH">สํานักงานเขตพื้นที่การศึกษามัธยมศึกษาราชบุรี พิจารณาแลวเพื่อใหการดําเนินการเลื่อนเงินเดือนขาราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา และเลื่อนขั้นคาจางลูกจางประจํา ครั้งที่ ๑ (๑ เมษายน ๒๕๖๔) เปนไปดวยความเรียบรอย จึงขอใหสถานศึกษาดําเนินการดังนี้ </span><br /> <span style="mso-spacerun:yes"> </span><span lang="TH">๑. ใหสถานศึกษาพิจารณาเลื่อนเงินเดือนขาราชการครูและบุคลากรทางการศึกษาและเลื่อนขั้นคาจางลูกจางประจํา ครั้งที่ ๑ (๑ เมษายน ๒๕๖๔) โดยดําเนินการตามระเบียบและหลักเกณฑที่เกี่ยวของ รวมถึงแนวปฏิบัติและคูมือการดําเนินการพิจารณาเลื่อนเงินเดือนและเลื่อนขั้นคาจางลูกจางประจํา</span> (<span lang="TH">สิ่งที่สงมาดวย ๑) </span><br /> <span style="mso-spacerun:yes"> </span><span lang="TH">๒. การเลื่อนเงินเดือนขาราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา สํานักงานเขตพื้นที่การศึกษามัธยมศึกษาราชบุรี โดยคณะกรรมการบริหารวงเงินการเลื่อนเงินเดือนขาราชการ ระดับเขตพื้นที่การศึกษา มีมติจัดสรรใหสถานศึกษาทุกแหง เลื่อนเงินเดือนอัตรารอยละ ๓.๐๐ ของเงินเดือนขาราชการที่มีตัวอยูจริง ณ วันที่ ๑ มีนาคม ๒๕๖๔ ของการนับมีตัว <br /> <span style="mso-spacerun:yes"> </span>๓. การจัดสรรวงเงินการเลื่อนเงินเดือนขาราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา <br /> และโควตา การเลื่อนขั้นคาจางลูกจางประจํา <br /> <span style="mso-spacerun:yes"> </span>๓.๑ การเลื่อนเงินเดือนขาราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา ใหใชวงเงินการเลื่อนเงินเดือนขาราชการของแตละตําแหนง (รองผูอํานวยการสถานศึกษา/ขาราชการสายงานการสอน) ในการคิดคํานวณเงินเลื่อน (สิ่งที่สงมาดวย ๒) โดยสถานศึกษาตองบริหารวงเงินภายในวงเงินที่ไดรับจัดสรรจาก คณะกรรมการการบริหารวงเงินเลื่อนเงินเดือนเทา นั้น และหามหารเฉลี่ยเพื่อใหทุกคนไดเลื่อนเงินเดือนในอัตรา รอยละที่เทา กัน </span><o:p></o:p></span></p> <p class="MsoNormal"><span lang="TH" style="font-size:18.0pt;line-height:115%; font-family:"TH SarabunPSK","sans-serif""><span style="mso-spacerun:yes"> </span>๓.๒ การเลื่อนขั้นคาจางลูกจางประจํา ใหใชการคํานวณโควตารอยละ ๑๕ เพื่อเลื่อนเงินเดือน ๑ ขั้น (รวมผูไดรับคาตอบแทนพิเศษรอยละ ๔) โดยคํานวณจากจํานวนลูกจางประจําที่มีตัวอยูจริง ณ วันที่ ๑ มีนาคม ๒๕๖๔ ใชเฉพาะโควตาตัวเต็ม (สิ่งที่สงมาดวย ๓) </span><span style="font-size:18.0pt; line-height:115%;font-family:"TH SarabunPSK","sans-serif""><o:p></o:p></span></p> <p class="MsoNormal"><span lang="TH" style="font-size:18.0pt;line-height:115%; font-family:"TH SarabunPSK","sans-serif""><span style="mso-spacerun:yes"> </span>๔. ใหสถานศึกษาจัดทําบัญชีเสนอผลการพิจารณาเสนอขอเลื่อนเงินเดือนขาราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา (กลุมครูผูชวย </span><span style="font-size:18.0pt;line-height:115%; font-family:"TH SarabunPSK","sans-serif"">– <span lang="TH">คศ.๓) และคาจางลูกจางประจําในสังกัด ดังนี้ </span><o:p></o:p></span></p> <p class="MsoNormal"><span lang="TH" style="font-size:18.0pt;line-height:115%; font-family:"TH SarabunPSK","sans-serif""><span style="mso-spacerun:yes"> </span>๔.๑ การเลื่อนเงินเดือนขาราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา ใหสถานศึกษาจัดทําบัญชี เสนอผลการพิจารณาเสนอขอเลื่อนเงินเดือนขาราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา และบัญชีแสดงการเลื่อน ขาราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา ตามผลการพิจารณา ครั้งที่ ๑ (๑ เมษายน ๒๕๖๔) โดยแยกพิจารณา แตละตําแหนง (รองผูอํานวยการสถานศึกษา/ขาราชการสายงานการสอน) ทั้งนี้ ใหเลื่อนเงินเดือนขาราชการ ครูและบุคลากรทางการศึกษา ภายในวงเงินของแตละตําแหนงกอน หากวงเงินเลื่อนเงินเดือนของตําแหนงใดมีเหลือจึงสามารถเกลี่ยไปใหตําแหนงอื่นได (สิ่งที่สงมาดวย ๔) พรอมกรอกขอมูลและแนบ ไฟลขอมูลทางเว็บไซต </span><span style="font-size:18.0pt;line-height:115%;font-family:"TH SarabunPSK","sans-serif""><a href="https://forms.gle/jtrFpEsKZ7NVMJMv5">https://forms.gle/jtrFpEsKZ7NVMJMv5</a> <o:p></o:p></span></p> <p class="MsoNormal"><span style="font-size:18.0pt;line-height:115%;font-family: "TH SarabunPSK","sans-serif""><span style="mso-spacerun:yes"> </span><span lang="TH">๔.๒ การเลื่อนขั้นคาจางลูกจางประจํา ใหสถานศึกษาจัดสงบัญชีรายละเอียดเสนอขอเลื่อนขั้นคาจางลูกจางประจํา (สิ่งที่สงมาดวย ๕) พรอมกรอกขอมูลและแนบไฟลขอมูลทางเว็บไซต</span> https://forms.gle/jtrFpEsKZ7NVMJMv5 <o:p></o:p></span></p> <p class="MsoNormal"><span lang="TH" style="font-size:18.0pt;line-height:115%; font-family:"TH SarabunPSK","sans-serif""><span style="mso-spacerun:yes"> </span>๔.๓ ใหสถานศึกษาจัดสงแบบรายงานผลการปฏิบัติงาน และแบบประเมินประสิทธิภาพ ประสิทธิผลของลูกจางประจํา </span><span style="font-size:18.0pt;line-height:115%;font-family:"TH SarabunPSK","sans-serif""><o:p></o:p></span></p> <p class="MsoNormal"><span lang="TH" style="font-size:18.0pt;line-height:115%; font-family:"TH SarabunPSK","sans-serif""><span style="mso-spacerun:yes"> </span>๔.๔ ใหสถานศึกษาจัดสงสำเนารายงานการประชุมคณะกรรมการพิจารณาการเลื่อนฯ </span><span style="font-size:18.0pt;line-height:115%;font-family:"TH SarabunPSK","sans-serif""><o:p></o:p></span></p> <p class="MsoNormal"><span style="font-size:18.0pt;line-height:115%;font-family: "TH SarabunPSK","sans-serif""><span style="mso-spacerun:yes"> </span><span lang="TH">๔.๕ กรณีขาราชการหรือลูกจางประจํารายใดที่ไมไดรับการเลื่อนเงินเดือน/เลื่อนขั้นคาจาง ขอใหสถานศึกษาจัดสงสําเนาแบบประเมินผลการปฏิบัติงานของขาราชการหรือลูกจางประจํารายดังกลาว และบันทึกขอความแสดงเหตุผลผูนั้นไมไดเลื่อนเงินเดือน/เลื่อนขั้นคาจาง โดยผูรับประเมินตองลงลายมือชื่อ รับทราบ และหากผูถูกงดเลื่อนเงินเดือนไมลงลายมือชื่อใหมีพยานเซ็นรับรองวาไดแจงเจาตัวทราบแลว เพื่อปองกันการรองทุกขในภายหลัง (กรณีที่เจ็บปวยตองรบัการรักษาตัวเปนเวลานาน ใหจัดสงสําเนาใบรับรอง แพทยดวย) และใสขอมูลมาในบัญชีผูไมไดรับการเลื่อนเงนิเดือน/คาจาง (สิ่งที่สงมาดวย ๖) </span><o:p></o:p></span></p> <p class="MsoNormal"><span lang="TH" style="font-size:18.0pt;line-height:115%; font-family:"TH SarabunPSK","sans-serif""><span style="mso-spacerun:yes"> </span>ทั้งนี้ ใหสถานศึกษาจัดสงเอกสารตามขอ ๔.๑ </span><span style="font-size:18.0pt; line-height:115%;font-family:"TH SarabunPSK","sans-serif"">– <span lang="TH">๔.๕ ถึงกลุมบริหารงานบุคคล สํานักงานเขตพื้นที่การศึกษามัธยมศึกษาราชบุรีภายในวันที่ ๒๓ มีนาคม ๒๕๖๔ สําหรับเอกสารที่เปน สําเนาขอใหรับรองความถูกตองดวย </span><o:p></o:p></span></p> <p class="MsoNormal"><span style="font-size:18.0pt;line-height:115%;font-family: "TH SarabunPSK","sans-serif""><span style="mso-spacerun:yes"> </span><span lang="TH">๕. ขอใหสถานศึกษาจัดทําขอมูลรายละเอียดใหถูกตองครบถวน และตรวจสอบขอมูลใหถูกตองกอนนําเสนอ และนําสงตอสํานักงานเขตพื้นที่การศึกษามัธยมศึกษาราชบุรี ตอไป <br /> <span style="mso-spacerun:yes"> </span>จึงเรียนมาเพื่อพิจารณาดำเนินการตอไป<o:p></o:p></span></span></p>